Infosys: వర్క్ ఫ్రమ్ హోమ్‌కు గుడ్ బై! వారే టార్గెట్ గా ఇన్ఫోసిస్ కీలక నిర్ణయం! EPFO: ఈపీఎఫ్ఓ ఖాతాదారులకు బంపర్ ఆఫర్... నేరుగా బ్యాంక్ అకౌంట్‌లోకి మీ పాత పీఎఫ్ సొమ్ము! Gold coins: సీనియర్ స్టాఫ్‌కు ఏకంగా 30 గ్రాముల గోల్డ్ కాయిన్స్ ఇచ్చిన కంపెనీ! EPFO: పీఎఫ్ ఖాతాదారులకు గుడ్ న్యూస్! ఏప్రిల్ నుంచి కొత్త UPI Withdrawal ఫీచర్... Wipro: విప్రో ఉద్యోగులకు బంపర్ ఆఫర్... మార్చి 1 నుండి జీతాల పెంపు! TET results: టెట్ అభ్యర్థులకు గుడ్‌న్యూస్.. TET-2026 ఫలితాలు రిలీజ్! Promotions: ఏపీఎస్ఆర్టీసీ ఉద్యోగులకు బంపర్ ఆఫర్..! 7,514 మందికి ప్రమోషన్లపై గ్రీన్ సిగ్నల్! ఏపీలో వారందరికీ పోయిన ఉద్యోగాలు మళ్లీ వచ్చాయ్.. తిరిగి విధుల్లోకి.. Punjab National Bank: పంజాబ్ నేషనల్ బ్యాంక్ భారీ నోటిఫికేషన్.. 5,138 పోస్టుల భర్తీ! AP SSC Exams: ఏపీ టెన్త్ క్లాస్ ఎగ్జామ్స్ - ఇంగ్లీష్ పరీక్ష తేదీలో మార్పు.. కొత్త షెడ్యూల్ ఇదే! Infosys: వర్క్ ఫ్రమ్ హోమ్‌కు గుడ్ బై! వారే టార్గెట్ గా ఇన్ఫోసిస్ కీలక నిర్ణయం! EPFO: ఈపీఎఫ్ఓ ఖాతాదారులకు బంపర్ ఆఫర్... నేరుగా బ్యాంక్ అకౌంట్‌లోకి మీ పాత పీఎఫ్ సొమ్ము! Gold coins: సీనియర్ స్టాఫ్‌కు ఏకంగా 30 గ్రాముల గోల్డ్ కాయిన్స్ ఇచ్చిన కంపెనీ! EPFO: పీఎఫ్ ఖాతాదారులకు గుడ్ న్యూస్! ఏప్రిల్ నుంచి కొత్త UPI Withdrawal ఫీచర్... Wipro: విప్రో ఉద్యోగులకు బంపర్ ఆఫర్... మార్చి 1 నుండి జీతాల పెంపు! TET results: టెట్ అభ్యర్థులకు గుడ్‌న్యూస్.. TET-2026 ఫలితాలు రిలీజ్! Promotions: ఏపీఎస్ఆర్టీసీ ఉద్యోగులకు బంపర్ ఆఫర్..! 7,514 మందికి ప్రమోషన్లపై గ్రీన్ సిగ్నల్! ఏపీలో వారందరికీ పోయిన ఉద్యోగాలు మళ్లీ వచ్చాయ్.. తిరిగి విధుల్లోకి.. Punjab National Bank: పంజాబ్ నేషనల్ బ్యాంక్ భారీ నోటిఫికేషన్.. 5,138 పోస్టుల భర్తీ! AP SSC Exams: ఏపీ టెన్త్ క్లాస్ ఎగ్జామ్స్ - ఇంగ్లీష్ పరీక్ష తేదీలో మార్పు.. కొత్త షెడ్యూల్ ఇదే!

Infosys: వర్క్ ఫ్రమ్ హోమ్‌కు గుడ్ బై! వారే టార్గెట్ గా ఇన్ఫోసిస్ కీలక నిర్ణయం!

Infosys New Rules: ప్రముఖ ఐటీ సంస్థ ఇన్ఫోసిస్ తన సీనియర్ ఉద్యోగుల కోసం జారీ చేసిన తాజా ఆదేశాలు.... ఆఫీసు నుండి పనిచేయడం ద్వారా కంపెనీ ఉత్పాదకత పెంచడమే దీని ప్రధాన ఉద్దేశం.

Published : 2026-03-06 12:35:00

వారానికి 4 రోజులు ఆఫీసుకు రావడం తప్పనిసరి!

జాబ్ లెవల్ 6 ప్లస్ ఉద్యోగులకు మాత్రమే…

ఇన్ఫోసిస్ బాటలో మరికొన్ని కంపెనీలు?

Infosys New Rules: ప్రముఖ ఐటీ దిగ్గజం ఇన్ఫోసిస్ తన ఉద్యోగుల కోసం కీలకమైన నిబంధనను తీసుకువచ్చింది. ముఖ్యంగా సీనియర్ స్థాయిలో ఉన్న ఉద్యోగులు ఇకపై కార్యాలయానికి వచ్చి పని చేయాలని స్పష్టం చేసింది. జాబ్ లెవల్ 6 మరియు అంతకంటే పైస్థాయిలో ఉన్న వారు వారానికి కనీసం నాలుగు రోజుల పాటు ఆఫీసు నుండి విధులను నిర్వహించాలని ఆదేశాలు జారీ చేసింది. కరోనా సమయంలో ప్రారంభమైన 'వర్క్ ఫ్రమ్ హోమ్' సంస్కృతికి క్రమంగా స్వస్తి చెబుతూ, ప్రత్యక్షంగా కార్యాలయానికి వచ్చి పనిచేయడం (Return to Office) ద్వారా పనితీరు మెరుగుపడుతుందని సంస్థ భావిస్తోంది.

ఈ కొత్త నిబంధన ప్రకారం, ప్రాజెక్ట్ మేనేజర్లు మరియు అంతకంటే పై హోదాలో ఉన్న వారు తమ టీమ్ సభ్యులకు మార్గనిర్దేశం చేసేందుకు ఆఫీసులో ఉండటం అవసరమని కంపెనీ పేర్కొంది. ప్రస్తుతానికి ఈ నిబంధనను సీనియర్లకు మాత్రమే వర్తింపజేసినప్పటికీ, భవిష్యత్తులో మిగిలిన ఉద్యోగులకు కూడా దీనిని విస్తరించే అవకాశం కనిపిస్తోంది. ఇప్పటికే చాలా ఐటీ కంపెనీలు తమ ఉద్యోగులను కార్యాలయాలకు రావాలని కోరుతుండగా, ఇన్ఫోసిస్ కూడా అదే బాటలో పయనిస్తోంది. హైబ్రిడ్ మోడల్ (Hybrid Model) పేరుతో వారంలో కొన్ని రోజులు ఇంటి నుండి, మరికొన్ని రోజులు ఆఫీసు నుండి పనిచేసే విధానాన్ని కూడా పరిశీలిస్తున్నారు.

ఉద్యోగుల మధ్య సమన్వయం పెంచడానికి మరియు కంపెనీ సంస్కృతిని బలోపేతం చేయడానికి ముఖాముఖి చర్చలు చాలా ముఖ్యమని ఇన్ఫోసిస్ యాజమాన్యం నమ్ముతోంది. ఇంటి వద్ద నుండి పనిచేస్తున్నప్పుడు ఎదురయ్యే కొన్ని కమ్యూనికేషన్ ఇబ్బందులను అధిగమించడానికి ఈ నిర్ణయం తీసుకున్నట్లు తెలుస్తోంది. సీనియర్ అధికారులు ఆఫీసులో అందుబాటులో ఉంటే నిర్ణయాలు వేగంగా తీసుకోవచ్చని, తద్వారా ప్రాజెక్టుల నాణ్యత పెరుగుతుందని కంపెనీ యోచిస్తోంది. ఇప్పటికే చాలా మంది ఉద్యోగులకు ఈ మేరకు అధికారికంగా సమాచారం పంపడం జరిగింది.

 చాలా కాలంగా ఇంటి వద్ద నుండే పనిచేస్తున్న ఉద్యోగులకు ఈ నిర్ణయం కొంత అసౌకర్యంగా మారే అవకాశం ఉంది. ప్రయాణ సమయం పెరగడం మరియు వ్యక్తిగత పనుల సర్దుబాటులో సవాళ్లు ఎదురవుతాయని కొందరు అభిప్రాయపడుతున్నారు. కానీ, కంపెనీ ఉత్పాదకతను పెంచేందుకు ఈ చర్యలు తప్పనిసరి అని యాజమాన్యం వాదిస్తోంది. ఈ మార్పుల వల్ల ఐటీ రంగంలో మళ్ళీ పాత రోజులు రాబోతున్నాయని, ఆఫీసులన్నీ మళ్ళీ ఉద్యోగులతో కళకళలాడతాయని పరిశ్రమ వర్గాలు అంటున్నాయి.

Spotlight

Read More →