ఆంధ్రప్రదేశ్లో ప్రభుత్వ ఉపాధ్యాయులకు సంబంధించిన కీలక పరిణామాలు చోటు చేసుకున్నాయి. పాఠశాల విద్యాశాఖ పరిధిలో బదిలీలు, పదోన్నతులు, ఖాళీల భర్తీ వంటి అంశాలపై తాజాగా చర్చలు జరిగాయి. ఈ మేరకు విద్యాశాఖ అధికారులు ఉపాధ్యాయ సంఘాల ప్రతినిధులతో సమావేశమై పలు అంశాలను సమీక్షించారు. ఈ భేటీలో ఉపాధ్యాయులకు సంబంధించి చాలాకాలంగా పెండింగ్లో ఉన్న అంశాలపై స్పష్టత వచ్చేలా చర్చలు కొనసాగాయి.
సమావేశంలో ప్రధానంగా ఉపాధ్యాయుల బదిలీలు, పదోన్నతుల ప్రక్రియపై దృష్టి సారించారు. ఏప్రిల్, మే నెలల కాలంలో ఈ ప్రక్రియ చేపట్టే అంశంపై చర్చకు వచ్చింది. వేసవి సెలవుల నేపథ్యంలో ఈ రెండు నెలల్లోనే బదిలీలు, ప్రమోషన్లకు సంబంధించిన చర్యలు చేపట్టే అవకాశం ఉందని అధికారులు పేర్కొన్నారు. ప్రస్తుతం హైస్కూల్ ప్లస్ పాఠశాలల్లో ఉన్న ఖాళీలను భర్తీ చేయడం, అవసరమైన చోట ఉపాధ్యాయుల సర్దుబాటు వంటి అంశాలపై ప్రభుత్వం దృష్టి సారించినట్లు సమాచారం.
వేసవి సెలవుల సమయంలో అదనంగా పనిచేసిన ఉపాధ్యాయులకు ఆర్జిత సెలవుల మంజూరు అంశం కూడా సమావేశంలో ప్రస్తావనకు వచ్చింది. ఈ అంశంపై ఉపాధ్యాయ సంఘాల నుంచి వచ్చిన వినతులను పరిశీలించిన అధికారులు, దీనికి సంబంధించిన ఉత్తర్వులు త్వరలో వెలువడే అవకాశం ఉందని తెలిపారు. అలాగే ఉపాధ్యాయుల జీతాలు, బకాయిలకు సంబంధించిన సమస్యలు తలెత్తకుండా చర్యలు తీసుకుంటామని హామీ ఇచ్చినట్లు తెలుస్తోంది.
బదిలీల ప్రక్రియలో ఉపాధ్యాయుల సీనియారిటీ పాయింట్ల అంశంపై కూడా చర్చ జరిగింది. గతంలో పొందిన పాయింట్లను పరిగణనలోకి తీసుకునే అంశంపై స్పష్టత ఇవ్వాలని ఉపాధ్యాయ సంఘాలు కోరగా, ఈ విషయాన్ని పరిశీలిస్తామని అధికారులు తెలిపారు. ఇకపై ప్రతి వారం ఉపాధ్యాయ సంఘాలతో సమావేశాలు నిర్వహించి, సమస్యలను దశలవారీగా పరిష్కరించాలన్న ఆలోచనపై కూడా చర్చ జరిగినట్లు సమాచారం.
అయితే స్కూల్ అసిస్టెంట్ లాంగ్వేజెస్ పదోన్నతుల విషయంలో భిన్నాభిప్రాయాలు వ్యక్తమయ్యాయి. ఎస్జీటీల నుంచి స్కూల్ అసిస్టెంట్లకు పదోన్నతుల నిష్పత్తి ఎలా ఉండాలన్న అంశంపై ఉపాధ్యాయ సంఘాల మధ్య ఏకాభిప్రాయం కుదరలేదు. అధికారులు ప్రతిపాదించిన నిష్పత్తికి, సంఘాల ప్రతిపాదనలకు మధ్య తేడా ఉండటంతో, ఈ అంశంపై మరింత చర్చ జరగాల్సి ఉందని తెలుస్తోంది.
మరోవైపు, ఎయిడెడ్ పాఠశాలల్లో ఖాళీగా ఉన్న టీచర్ పోస్టుల భర్తీ అంశం కూడా ప్రాధాన్యత పొందింది. ఉమ్మడి ప్రకాశం జిల్లాలోని కొన్ని పాఠశాలల్లో ఖాళీల భర్తీకి సంబంధించి చర్యలు కొనసాగుతున్నాయి. ఈ పోస్టుల భర్తీ కోసం కంప్యూటర్ ఆధారిత పరీక్ష నిర్వహణపై గతంలో వివాదం నెలకొంది. ఈ అంశం హైకోర్టుకు వెళ్లడంతో, మధ్యంతర ఉత్తర్వుల ప్రకారం పరీక్షలు నిర్వహించే అవకాశం ఏర్పడింది. తుది తీర్పు వెలువడిన తర్వాత నియామకాలపై స్పష్టత వచ్చే అవకాశం ఉంది.